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CVS验厂咨询---CVS社会责任标准( 九、骚扰或虐待 )


1. 每个员工必须被尊重。雇主不能借用任何理由进行处罚,精神或身体上的强迫和语言上的侮辱。这包括使有限的暴力和性骚扰的威胁。


2. 这种做法对员工的安全搜查时,必须无性别歧视。

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